Implicancia de la cultura organizacional en el desarrollo organizacional, Dirección Regional de Agricultura Tumbes, 2023.

dc.contributor.advisorInfante Carrillo, Rubén Edgardoes_PE
dc.contributor.authorAguirre Maldonado, Jean Carloses_PE
dc.date.accessioned2024-11-26T16:55:27Z
dc.date.available2024-11-26T16:55:27Z
dc.date.issued2024
dc.description.abstractLa presente investigación titulada implicancia de la cultura organizacional en el desarrollo organizacional, Dirección Regional de Agricultura Tumbes, 2023, tuvo como objetivo determinar la implicancia de la cultura organizacional en el desarrollo organizacional Dirección Regional de Agricultura Tumbes, 2023. La metodología utilizada fue aplicada, descriptiva, no experimental, transversal, correlacional con las variables de estudio sobre la cultura organizacional y desarrollo organizacional, con una población de 38 trabajadores nombrados y una muestra censal, se utilizó la técnica de la encuesta y se diseñó un cuestionario para cada una de las variables de estudio que comprendió doce (12) preguntas, empleándose la escala de Likert, De acuerdo (DA=3), Indeciso (I=2), En desacuerdo (ED=1). Los resultados obtenidos mostraron que la cultura organizacional mostró un nivel alto con el 52.11% y el desempeño laboral con el 50.00% de las respuestas con un coeficiente rho de Spearman del 0,780. La dimensión artefactos tuvo un resultado del 26.32% para las respuestas del nivel alto, con un coeficiente rho de Spearman del 0,656. La dimensión creencias y valores adoptados de las respuestas de los trabajadores fueron del 44.74% para el nivel alto con un coeficiente rho de Spearman del 0,602. El comportamiento de la dimensión supuestos básicos subyacentes de presentaron para el nivel alto el 44.74% de las respuestas, con un rho de Spearman del 0,586.es_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12874/65475
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad Nacional de Tumbeses_PE
dc.publisher.countryPEes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_PE
dc.sourceUniversidad Nacional de Tumbeses_PE
dc.sourceRepositorio Institucional - UNTUMBESes_PE
dc.subjectCultura organizacionales_PE
dc.subjectDesarrollo organizacionales_PE
dc.subjectArtefactoses_PE
dc.subjectCreencias y valoreses_PE
dc.subjectSupuestos básicoses_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.03es_PE
dc.titleImplicancia de la cultura organizacional en el desarrollo organizacional, Dirección Regional de Agricultura Tumbes, 2023.es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_PE
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersiones_PE
renati.advisor.dni42734687
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0002-4611-1094es_PE
renati.author.dni76059790
renati.discipline413016es_PE
renati.jurorRuiz Montealegre, Antonio Albertoes_PE
renati.jurorRamos Cornejo, Karla Rubelaes_PE
renati.jurorInfante Carrillo, Rubén Edgardoes_PE
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionales_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
thesis.degree.disciplineAdministraciónes_PE
thesis.degree.grantorUniversidad Nacional de Tumbes. Facultad de Ciencias Económicases_PE
thesis.degree.nameLicenciado en Administraciónes_PE

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