Resumen:
La presente investigación, indicó como objetivo general, determinar la relación que existe entre los procesos de selección y la ejecución presupuestal de gastos en la Municipalidad Provincial de Zarumilla, por el período comprendido en los años 2021 al 2023; planteó como hipótesis general que, existe relación significativa entre los procesos de selección y la ejecución presupuestal de gastos en la Municipalidad provincial de Zarumilla, por el período comprendido en los años 2021 al 2023. Se abordó el tipo de investigación aplicada con nivel descriptivo – correlacional de corte transversal, de acuerdo con información confiable y consistente a través del estudio y análisis de los procesos de selección y la ejecución presupuestal para poder alcanzar los objetivos planteados; cuyos datos resultantes son relevantes en las variables del estudio. Se aplicó el diseño de investigación no experimental con un p valor < 0,01 (alfa) subrayando suficiente evidencia estadística para aceptar la hipótesis de investigación, afirmando que, existe relación significativa entre los procesos de selección y la ejecución presupuestal de gastos en la Municipalidad provincial de Zarumilla, por el período comprendido en los años 2021 al 2023. Con respecto al coeficiente de correlación rho de Pearson, 0,705, indica una relación positiva, alta y además significativa entre las variables de estudio. Concluyendo que, existe relación significativa entre los procesos de selección y la ejecución presupuestal de gastos en la Municipalidad provincial de Zarumilla, por el período comprendido en los años 2021 al 2023
